Życiorys zawodowy do pracy: jak napisać? [40+ wzorów]

Życiorys zawodowy (inaczej CV) to podstawowy dokument aplikacyjny i pierwsza forma kontaktu z potencjalnym pracodawcą. Ma jasną strukturę i zawiera skrócony opis przebiegu kariery oraz osiągnięć kandydata.

Brzmi prosto. Czy coś może pójść nie tak? 

Skuteczny życiorys powinien zapewnić Ci zaproszenie na rozmowę o pracę w przynajmniej jednej trzeciej firm, do których aplikujesz. Jednak większość kandydatów otrzymuje średnio 3–4 zaproszenia na 50 wysłanych CV. Na szczęście możesz być od nich lepszy.

Dlatego w tym artykule:

• pokażę Ci gotowy wzór życiorysu, który działa
• dowiesz się, jak napisać skuteczny życiorys zawodowy do pracy
• zobaczysz 40+ przykładowych wzorów życiorysu dla różnych zawodów.

A jak wyglądają CV innych kandydatów do pracy? Żeby to sprawdzić, przeanalizowaliśmy dla Ciebie 1,15 miliona życiorysów, które powstały w kreatorze InterviewMe w ciągu ostatnich 12 miesięcy.

Chcesz od razu napisać CV? Skorzystaj z naszego kreatora, w którym znajdziesz profesjonalne szablony do uzupełnienia i praktyczne podpowiedzi. Stwórz CV w 5 minut tutaj.

Stwórz CV teraz

UŻYJ TEGO SZABLONU CV

Zobacz inne szablony, stwórz CV i pobierz dokument w PDF tutaj.

Oto opinia Gosi — jednej z użytkowniczek naszego kreatora:

Dzięki takiemu świetnemu CV i listowi dostałam super pracę bardzo szybko!

Życiorys zawodowy — wzór 

Stwórz CV teraz

Życiorys zawodowy bez doświadczenia — wzór

Osoby bez doświadczenia zawodowego najczęściej piszą życiorys na stanowiska juniorskie. Często są świeżo po studiach lub po przebytym kursie, a ich głównym zadaniem jest nauka i zdobywanie doświadczenia pod nadzorem bardziej doświadczonych kolegów. Taka osoba wymaga wsparcia w codziennej pracy, ale wykazuje potencjał do dalszego rozwoju. Wynagrodzenie na tym poziomie jest zazwyczaj najniższe, a oczekiwania pracodawców skupiają się bardziej na nauce i rozwoju niż na zaawansowanych umiejętnościach technicznych. 

Stwórz CV teraz

Życiorys zawodowy — wzór dla specjalisty

Samodzielny specjalista nie wymaga już ciągłego wsparcia i nadzoru. Zwykle ma od 2 do 5 lat doświadczenia i jest w stanie samemu rozwiązywać bardziej skomplikowane problemy. Odpowiada za swoje projekty, a czasem wspiera młodszych pracowników, dzieląc się swoją wiedzą. Wymaga się od niego większej inicjatywy i umiejętności analitycznych, ale nie musi jeszcze pełnić funkcji przywódczych.

Stwórz CV teraz

Życiorys zawodowy — wzór dla starszego specjalisty

Osoba na stanowisku starszego specjalisty to autorytet w zespole. Nie tylko realizuje projekty, ale także pomaga w ich definiowaniu i planowaniu. Oczekuje się od niego dużej samodzielności, kreatywnego podejścia do rozwiązywania problemów oraz zdolności do rozwiązywania bardziej złożonych problemów. W wielu przypadkach taka osoba pełni również funkcję lidera technicznego lub menedżera, delegując zadania i wspierając rozwój innych członków zespołu. Wynagrodzenie na tym poziomie jest znacznie wyższe i często wiąże się z dodatkowymi benefitami.

Stwórz CV teraz

Najlepsze szablony życiorysów zawodowych

Oto 3 najpopularniejsze szablony wśród użytkowników InterviewMe. Możesz je wykorzystać, pisząc swój życiorys zawodowy.

Cascade

Stwórz CV teraz

To praktyczny i stylowy szablon życiorysu, który umożliwi Ci przedstawienie wszystkich istotnych informacji w klarowny sposób. Jego przejrzysta struktura i wyróżniający się design pomagają podkreślić Twoje kompetencje oraz doświadczenie, dbając o wygodę czytelnika.

Primo

Stwórz CV teraz

W tym szablonie życiorysu Twoje dane będą wyglądać schludnie i profesjonalnie, bez zbędnego chaosu. Jego przejrzysty układ i ikony przy nazwach sekcji sprawią, że rekruter szybko dostrzeże Twoje najważniejsze atuty.

Diamond

Stwórz CV teraz

Chcesz, by Twój życiorys wyróżniał się na tle innych? Ciemne tło w górnej części tego szablonu przyciągnie uwagę rekrutera i pozwoli Ci elegancko wyeksponować swoje dane osobowe.

Jak napisać życiorys zawodowy, który da Ci pracę?

1. Zadbaj o format i wygląd życiorysu zawodowego

Nowoczesne CV to takie, które jest czytelne, konkretne, krótkie (na 1–2 strony A4) i przedstawia Cię jako atrakcyjnego kandydata na dane stanowisko. Dlatego w życiorysie nie warto pisać o wszystkim.

Wyobraź sobie, jak proces rekrutacji wygląda od strony pracodawcy. Umieszczasz ofertę pracy, w której opisujesz swoje wymagania, jako x, y, z. Następnie otrzymujesz prawie 100 zgłoszeń od kandydatów. Co się okazuje?

Większość curriculum vitae jest kompletnie bezwartościowa. Kandydaci w bardzo wielu punktach opisują swoje doświadczenie i umiejętności. Problem w tym, że będą one kompletnie nieprzydatne na stanowisku, na którym planujesz kogoś zatrudnić — bo liczy się jakość, a nie ilość wysłanych aplikacji.

Dobry życiorys zawodowy do pracy — tak jak w naszym przykładowym wzorze — składa się z następujących elementów:

• Dane osobowe
• Podsumowanie zawodowe
• Umiejętności
• Doświadczenie zawodowe
• Wykształcenie
• Zainteresowania
• Klauzula CV

— najlepiej w tej kolejności. Dlaczego?

Poniższe zdjęcie przedstawia wyniki badania, w którym po dwóch różnych życiorysach wędruje wzrok 30 zawodowych rekruterów. Miejsca oznaczone kolorem czerwonym to te, na których badani najdłużej skupili swoją uwagę. Kolor żółty oznacza szybkie czytanie w poszukiwaniu wymaganych informacji. Natomiast obszar oznaczony kolorem jasno-niebieskim i białym był praktycznie ignorowany.

Możesz z łatwością wykorzystać tę wiedzę, aby stworzyć przykładowy życiorys. Zauważ, że góra i lewa strona CV jest praktycznie zawsze uważnie czytana przez pracodawcę. To właśnie tutaj powinieneś umieścić najważniejsze informacje.

2. Uwzględnij w życiorysie zawodowym kluczowe informacje

Zatem — jak napisać dobre CV? Oto zasady pisania CV krok po kroku.

Po pierwsze, pod swoim imieniem i nazwiskiem wpisz nazwę poszukiwanego stanowiska. W ten sposób poinformujesz pracodawcę, że wysyłasz życiorys w odpowiedzi na jego ofertę pracy, a nie masowo na dziesiątki innych. To drobny element, ale pozwala Ci spersonalizować Twój życiorys i przekonać rekrutera, by czytał dalej. 

Następnie napisz krótkie podsumowanie wraz z celami zawodowymi. W Polsce nadal niewielu kandydatów korzysta z tej sekcji w życiorysie, a to idealne miejsce, by pokazać swoje umiejętności i dokonania zawodowe oraz podkreślić swoją wartość na danym stanowisku. Cele zawodowe powinny działać jak skuteczny slogan reklamowy. Wbrew pozorom, ich umiejętne opisanie w niewielkiej ilości słów jest dość trudne.

Następnie opisz swoje kwalifikacje i doświadczenie w sposób selektywny — tzn. skup się na tych, które zostały wymienione w danej ofercie pracy. Jeszcze lepiej, gdy będziesz używał słów i zwrotów z ogłoszenia lub ich synonimów. Dzięki temu Twój życiorys przejdzie wstępną weryfikację przez systemy ATS.

Wskazówka: Umiejętności warto umieścić na pierwszej stronie życiorysu. Wielu kandydatów dodaje je na końcu CV — to błąd. Jeśli korzystasz z naszego kreatora CV, możesz wybrać szablon, który pokazuje umiejętności w bocznej kolumnie. Dzięki temu zawsze będą od razu widoczne dla pracodawców. 

I na koniec — wymień w życiorysie kilka swoich osiągnięć. W ten sposób pokażesz rekruterowi, że jesteś skutecznym pracownikiem, któremu warto zaufać. Przykład?

Zamiast pisać:

• realizacja kampanii marketingowych
• reklama w Google Adwords
• prowadzenie fanpage na Facebook;

Napisz:

• Realizowałam skuteczne kampanie marketingowe, które o zwiększyły ruch na stronie o 30% i przełożyły się na kilkunastoprocentowy wzrost sprzedaży w ciągu 6 miesięcy.
• Obniżyłam koszty reklamy w Google Adwords o ponad 20% przy jednoczesnym 15% wzroście ilości wejść na stronę.
• W ciągu 6 miesięcy podwoiłam ilość fanów obserwujących firmowy fanpage, wyraźnie zwiększyłam zasięg postów i zaangażowanie fanów.

Widzisz różnicę? Rekruter też ją zauważy!

Wskazówka: Jak najwięcej elementów Twojego CV powinno oferować pracodawcy realną korzyść z zatrudnienia Ciebie. Dlatego upewnij się, że zastosowałeś moje porady i Twój życiorys nie zawiera zbędnych informacji, które odciągają uwagę od konkretów.

3. Dopasuj życiorys zawodowy do swojego zawodu

Skuteczny życiorys zawodowy powinien być dopasowany do branży i konkretnego stanowiska. To, co jest atrakcyjne w CV lekarza lub dyrektora szkoły, niekoniecznie sprawdzi się w branży kreatywnej. 

Oto lista ponad 40 profesjonalnych CV dla różnych zawodów. Wybierz wzór, który Cię interesuje. Następnie uważnie go przeczytaj i na tej podstawie stwórz własny życiorys do pracy.

• Życiorys zawodowy — Wzór dla architekta
• Życiorys zawodowy — Wzór dla barmana
• Życiorys zawodowy — Wzór dla biotechnologa
• Życiorys zawodowy — Wzór dla budowlańca / pracownika fizycznego
• Życiorys zawodowy — Wzór dla dietetyka
• Życiorys zawodowy — Wzór do banku / doradca klienta
• Życiorys zawodowy — Wzór do policji
• Życiorys zawodowy — Wzór dla dziennikarza / redaktora
• Życiorys zawodowy — Wzór dla ekonomisty / technika ekonomisty
• Życiorys zawodowy — Wzór dla elektryka / elektromontera
• Życiorys zawodowy — Wzór dla farmaceuty
• Życiorys zawodowy — Wzór dla fizjoterapeuty
• Życiorys zawodowy — Wzór dla fotografa
• Życiorys zawodowy — Wzór dla fryzjera
• Życiorys zawodowy — Wzór dla grafika
• Życiorys zawodowy — Wzór dla hostessy
• Życiorys zawodowy — Wzór dla inżyniera
• Życiorys zawodowy — Wzór dla kelnera
• Życiorys zawodowy — Wzór dla kierowcy
• Życiorys zawodowy — Wzór dla kierownika sklepu
• Życiorys zawodowy — Wzór dla kosmetyczki i kosmetologa
• Życiorys zawodowy — Wzór dla kucharza
• Życiorys zawodowy — Wzór dla lekarza
• Życiorys zawodowy — Wzór dla logistyka
• Życiorys zawodowy — Wzór dla magazyniera
• Życiorys zawodowy — Wzór dla managera / kierownika
• Życiorys zawodowy — Wzór dla marketingowca
• Życiorys zawodowy — Wzór dla mechanika samochodowego
• Życiorys zawodowy — Wzór dla nauczyciela edukacji wczesnoszkolnej
• Życiorys zawodowy — Wzór dla opiekunki do dziecka
• Życiorys zawodowy — Wzór dla pielęgniarki
• Życiorys zawodowy — wzór dla pomocy kuchennej
• Życiorys zawodowy — Wzór dla prawnika
• Życiorys zawodowy — Wzór dla przedszkolanki / opiekunki w żłobku
• Życiorys zawodowy — Wzór dla psychologa
• Życiorys zawodowy — Wzór dla referenta
• Życiorys zawodowy — Wzór na staż / praktyki
• Życiorys zawodowy — Wzór dla recepcjonistki
• Życiorys zawodowy — Wzór dla spawacza
• Życiorys zawodowy — Wzór dla sprzątaczki
• Życiorys zawodowy — Wzór dla stolarza
• Życiorys zawodowy — Wzór dla tłumacza
• Życiorys zawodowy — Wzór dla trenera personalnego / instruktora fitness
• Życiorys zawodowy — wzór dla żołnierza WP

4. Napisz atrakcyjny e-mail i załącz do niego swój życiorys

Na koniec zdradzę Ci, jak większość osób wysyła swoje CV.

Z reguły każdy ogranicza się do ogólnej skrzynki podanej w ogłoszeniu. Wielu kandydatów aplikuje bezpośrednio przez pracuj.pl albo podobne portale i załącza do CV standardową wiadomość. Niewiele osób zadaje sobie trud, aby ją zmienić i napisać kilka słów od siebie.

Ale jeśli naprawdę zależy Ci na danym stanowisku, poświęć czas na napisanie dobrego maila z CV. Zadbaj, by znalazły się w nim wszystkie kluczowe informacje — m.in. nazwa stanowiska, na które aplikujesz i Twoje największe osiągnięcie zawodowe. Dzięki temu rekruter chętniej pobierze i przeczyta Twój życiorys.

A jeśli chcesz zwiększyć swoje szanse na udział w rekrutacji, sprawdź, jak napisać poprawny list motywacyjny i wyślij go wraz z życiorysem zawodowym.

Chcesz napisać list motywacyjny? Skorzystaj z naszego kreatora listu motywacyjnego, w którym znajdziesz profesjonalne szablony do uzupełnienia i praktyczne podpowiedzi. Stwórz list motywacyjny w 5 minut tutaj.

Stwórz list motywacyjny teraz

UŻYJ TEGO SZABLONU LISTU

Zobacz inne szablony, stwórz list motywacyjny i pobierz dokument w PDF tutaj.

Oto opinia Gosi — jednej z użytkowniczek naszego kreatora:

Dzięki takiemu świetnemu CV i listowi dostałam super pracę bardzo szybko!

Te poradniki też mogą Cię zainteresować: 

• Życiorys tradycyjny (wzór)
• Życiorys a CV: podobieństwa i różnice.

Czy czegoś zabrakło w Twoim ostatnim życiorysie do pracy? A może masz swoje sposoby i rady, jak przykuć uwagę pracodawcy? Podziel się opinią w komentarzu i oceń nasz artykuł.

Proces redakcyjny InterviewMe

Ten artykuł został sprawdzony przez nasz zespół i jest zgodny z procesem redakcyjnym InterviewMe. Zależy nam na dzieleniu się naszą wiedzą oraz dostarczaniu rzetelnych i godnych zaufania porad zawodowych dopasowanych do Twoich potrzeb. Nasze wysokiej jakości treści co roku przyciągają ponad 10 milionów czytelników. Ale na tym nie koniec. Regularnie publikujemy też autorskie badania, aby lepiej rozumieć rynek pracy i jesteśmy dumni, że cytują nas czołowe media w Polsce.

Źródła

• https://link.springer.com/chapter/10.1057/9781137347404_11
• https://www.bu.edu/com/files/2018/10/TheLadders-EyeTracking-StudyC2.pdf