Trwa wysyłanie danych...
Proszę czekać.

Co napisać w mailu z CV? Jak wysłać CV, by dostać pracę?

CV | 2017-10-10
Piotr Sosnowski
Konsultant kariery w InterviewMe

Co napisać w mailu z CV, aby zwiększyć swoje szanse na zaproszenie na rozmowę kwalifikacyjną?

 

Zazwyczaj kandydaci wysyłają tę samą nudną formułę do każdej firmy. Znasz to skądś?

 

"W odpowiedzi na ofertę pracy przesyłam swoje CV..."

 

Dalej jest też zazwyczaj podobnie... Ta sama treść wiadomości z CV. To samo curriculum vitae wysyłane hurtem do dziesiątek potencjalnych pracodawców.

 

Niby nic w tym złego. Wszyscy tak przecież robią...

 

Zgadza się, ale przecież Ty chcesz się wyróżnić i być lepszym kandydatem prawda?

 

W tym artykule dowiesz się:

 

    • jak napisać wiadomość z CV do przyszłego pracodawcy;
    • jak zatytułować mail z CV (zobaczysz, jak Twoje CV wygląda w skrzynce pracodawcy i dlaczego tytuł wiadomości z CV jest ważny);
    • jak napisać email z CV bez ogłoszenia o pracę.

 

Oraz:

    • pokażę Ci wzór maila z CV i przykłady jak zacząć i zakończyć wiadomość w sprawie pracy;
    • aplikujesz przez pracuj.pl lub inną stronę olx? Powiem, co zrobić aby wyróżnić swoją kandydaturę;
    • podzielę się z Tobą strategią, jak wysyłać CV, aby dostawać więcej ofert pracy. Używam jej też w przypadku kandydatów, dla których opracowuję profesjonalne CV (zobacz). W czasie konsultacji doradzam im, jak docierać bezpośrednio do osób decyzyjnych i jak je zainteresować. 
    • Dla zaawansowanych: pokażę Ci, jak znaleźć adres email do KAŻDEGO. Wysyłanie CV stanie się bardziej efektywne!

 

3 WZORY MAILI Z CV. Przygotowaliśmy 3 wzory maila z CV z przykładami. Łatwo dopasujesz je do swojej wiadomości i od razu wyślesz do pracodawcy. Pobierz darmowe wzory maili z CV tutaj

 

1. Temat maila z CV.

 

Co można zawrzeć w tytule wiadomości z CV?

 

Najpierw pokażę Ci, jak Twój email z CV wygląda w skrzynce pracodawcy:

 mail z cv - przykład

 

Identyczne tytuły emaila...

 

Identyczna treść wiadomości z CV (często to wiadomość automatycznie dołączana przez portal pracy)...

 

Czy można wysłać CV tak, aby już na samym początku zyskać przewagę nad innym kandydatami?

 

Z reguły w ofercie pracy są wskazówki, jak zatytułować maila z CV. Często należy wpisać numer referencyjny albo nazwę stanowiska. Dzięki temu, przyszły pracodawca szybciej może odnaleźć Cię w swojej skrzynce. Koniecznie przestrzegaj tych zasad! Inaczej Twoje CV może nie trafić do osoby zajmującej się Twoją rekrutacją. 

 

Czy warto coś dodać w tytule maila z CV?

 

Czy jest coś, co Cię odróżnia spośród innych kandydatów? Dodaj to!

 

W tytule nie masz wiele miejsca, więc musisz być konkretny. Pokażę Ci przykłady.

 

Kiedy pracowałem jako rekruter, niektórzy kandydaci dopisywali w tytule np.

 

  • Dyrektor marketingu, 15 lat doświadczenia.
  • Przedstawiciel handlowy, doświadczenie w b2b.

 

Zastanów się, czy na liście wymagań wobec idealnego kandydata jest coś szczególnie ważnego. Jeśli tak, spróbuj zawrzeć to już w temacie wiadomości. To pomoże Ci przykuć uwagę pracodawcy. 

 

Uwaga: Upewnij się, że Twoje CV również zaciekawi pracodawcę od pierwszej chwili. Wszystkie najważniejsze informacje umieść koniecznie na pierwszej stronie.

 

Lista umiejętności, osiągnięcia zawodowe oraz dwa ostatnie stanowiska powinny umiejętnie przykuwać wzrok pracodawcy. W CV najważniejsza jest treść, ale warto wiedzieć, jak zwrócić uwagę rekrutera na ważne punkty CV.

 

Pokażę Ci to na przykładzie Piotra (CV zamieszczone za zgodą właściciela):

 

przykład CV Piotra

Po prawej: Szablon CV Cascade - zobacz inne szablony tutaj 

 

CV po prawej stronie stworzyliśmy dla Piotra w naszym kreatorze CV (stwórz swoje CV w 5 minut tutaj). Zauważ, że dzięki lewej kolumnie udało nam się pokazać umiejętności oraz znajomość języków obcych jeszcze na pierwszej stronie CV.

 

Podsumowanie zawodowe na samej górze przedstawia ważne osiągnięcia Piotra. Jeśli chcesz się dowiedzieć, jak napisać CV lepsze niż 9 na 10 kandydatów, przeczytaj poniższy artykuł:

 

"Jak napisać CV, które zapewni Ci pracę?" (czytaj)

 

2.  Jak nazywać pliki z CV i listem motywacyjnym?

 

O czym jeszcze warto pamiętać wysyłając maila z CV?

 

Postaraj się zatytułować swoje dokumenty aplikacyjne według wzoru:

 

  • Imię_Nazwisko_CV.pdf,
  • Imię_Nazwisko_LM.pdf.

 

Warto dodać też nazwę firmy.

 

Tak nazwane pliki po zapisaniu na dysku można łatwiej odnaleźć. Mówię to z doświadczenia na stanowisku rekrutera. Często kandydaci wysyłają plik o nazwie "CV". Wtedy trudno odszukać życiorys konkretnego kandydata.

 

Uważaj tylko, aby nie pomylić nazwy firmy albo nie wysłać pliku roboczego. Widziałem dziesiątki dokumentów o nazwie CV1, CV IT, CV Końcowe, CV kopia etc.

 

Wysłanie takiego pliku pokazuje niedbałość kandydata i nie buduje dobrego pierwszego wrażenia.

 

zastanawiasz się jak napisać mail z CV

 

3. Co napisać w mailu z CV...czyli skuteczna treść.

 

Jedną z najgorszych rzeczy, które możesz zrobić to wysłanie pustego maila z CV.

 

Wysłanie CV w pustej wiadomości nie pomoże Ci zbudować dobrego wrażenia! Co myśli wtedy pracodawca?

 

Skoro nie chce Ci się napisać grzecznościowego “Dzień dobry”, dlaczego mam poświęcać czas na Twoje CV? 

 

Pracodawca lub rekruter widzi treść wiadomości z CV, jeszcze zanim pobierze życiorys na dysk.

 

Napisz wiadomość do przyszłego pracodawcy według poniższego przykładu:

 

  • zwrot grzecznościowy (“Szanowna Pani”)
  • nawiązanie do ogłoszenia (“Piszę w związku z ogłoszeniem o pracę na stanowisko X w firmie YZ.”)
  • krótka, ale wyróżniająca Cię motywacja (“Chcę kontynuować mój rozwój zawodowy w Państwa firmie, ponieważ - tu wymyśl powód, który odróżni Cię od innych kandydatów.”)
  • powód, dla które powinieneś otrzymać zaproszenie na rozmowę ("Mam 10-letnie i poparte sukcesami doświadczenie w sprzedaży produktów bankowych.") 
  • informacja o załączonych dokumentach (“Dołączam moje CV i list motywacyjny stworzone dla Państwa firmy.”)
  • zwrot grzecznościowy (“Dziękuję za poświęcony mi czas i liczę na możliwość rozmowy kwalifikacyjnej. Pozdrawiam”)

 

Tego wzoru możesz używać również jeśli piszesz mail z CV bez ogłoszenia.

 

To tylko przykład, ale pokazuje, na co zwracać uwagę przy wysyłaniu wiadomości z CV. Postaraj się, by Twój wizerunek był perfekcyjny w każdym calu. 

 

3 WZORY MAILI Z CV. Przygotowaliśmy 3 profesjonalne wzory maila z CV. Łatwo dopasujesz je do swojej wiadomości i wyślesz do pracodawcy.  Pobierz wzory maili z CV bezpłatnie tutaj

 

Jesteś pewien, że Twoje dokumenty są skuteczne i dopasowane do ogłoszenia? Upewnij się, że Twój list motywacyjny nie trafi do kosza:

 

Jak napisać list motywacyjny, który nie trafi do kosza - 5 rad (czytaj)

  

mail z Cv po angielsku

 

4. Zrób „checklistę” przed wysyłką.

 

Zapytaliśmy Violettę Rymszewicz, autorkę wpisów w rymszewicz.natemat.pl,  aby poradziła nam, co jeszcze można napisać w mailu z CV i co zrobić przed wysyłką samej wiadomości do pracodawcy.

 

Sprawdź następującą checklistę przed wysłaniem CV: 
 

  • Czy wypełniłeś rubrykę „Temat”?
  • Czy w polu "Temat" napisałeś, jakiego stanowiska dotyczy Twoja odpowiedź?
  • Czy zamieściłeś symbol rekrutacji?
  • Czy przeczytałeś maila przed wysłaniem?
  • Czy sprawdziłeś załączniki?
  • Czy mail adresata jest napisany poprawnie?
  • Czy zachowałeś kopię i potwierdzenie wysłania maila z CV?

 

5. Co napisać w mailu z CV, jeśli aplikujesz przez pracuj.pl?

 

Co, jeśli aplikujesz przez najpopularniejszy w Polsce portal pracy?

 

Dla wygody możesz skorzystać z szablonu wiadomości automatycznie dołączanej do każdej aplikacji. To nie jest jednak najlepsze rozwiązanie. 

 

Dlaczego w mailu w sprawie pracy nie warto korzystać z szablonu wiadomości?

 

Robi tak większość kandydatów. Jeśli dasz coś od siebie i pokażesz, że Ci zależy, masz szansę zrobić dobre wrażenie na pracodawcy. Spersonalizuj swoją wiadomość.

 

Wystarczy, że dodasz 2 zdania od siebie:

 

  • Dlaczego podoba Ci się konkretna oferta pracy?
  • Dlaczego uważasz, że jesteś odpowiednim kandydatem?

 

Użyj wskazówek z punktu 3 i napisz podobną wiadomość.

  

6. Czego nie napisać w mailu z CV? 

 

Wiem, że wysyłasz wiele wiadomości w sprawie pracy.

 

Pamiętaj jednak, że rozsyłanie wszędzie tego samego CV jest jednym z głównych powodów, dla którego kandydaci nie otrzymują zaproszenia na rozmowy. 

 

Jeśli mimo tego decydujesz się nie dopasować swojego CV do konkretnej oferty pracy i nie napisać maila z CV od nowa, upewnij się chociaż, że usuwasz znacznik "FW": z tematu wiadomości.

 

Nikt nie lubi otrzymywać przekierowanych wiadomości. Na każde 100 maili z CV, które codziennie widziałem, przynajmniej kilka zostało niechlujnie przekierowanych. 

 

jak wysyłać cv

 

7. Ustal, kto jest adresatem Twojej wiadomości z CV.

 

Warto się postarać i ustalić, kto będzie adresatem Twojego maila z CV. Tym bardziej jeśli wysyłasz wiadomość z CV bez ogłoszenia.

 

Dlaczego email w sprawie pracy warto wysyłać do konkretnej osoby?

 

Jest szansa, że pracodawca szybko przeczyta Twoją wiadomość i że zapadniesz w jego pamięci. Wysyłanie CV do konkretnych osób zajmie Ci więcej czasu, ale otrzymasz też więcej odpowiedzi. 

 

Czasami zgodnie z instrukcją z oferty pracy CV wysyłamy bezpośrednio do osoby prowadzącej daną rekrutację. Z reguły jednak znajdziesz tylko adres ogólny albo będziesz aplikować przez pracuj.pl lub formularz rekrutacyjny.

 

Co zrobić jeśli masz jedynie ogólny adres email?

 

Możesz wyszukać profile osób zajmujących się rekrutacją w danej firmie na Goldenline lub LinkedIn. Pracownicy HR z reguły publikują aktualne oferty pracy na swoich profilach.

 

Możesz też spróbować zadzwonić do firmy i dowiedzieć się, kto zajmuje się tą konkretną rekrutacją. Nie zawsze ustalenie danych rekrutra jest łatwe, ale wysiłek może się opłacić. Zwłaszcza, jeśli mówimy o ofercie pracy, na której naprawdę Ci zależy. 

 

Jeżeli aplikujesz na skrzynkę ogólną (kariera@firma.xyz.com), musisz pamiętać, że są one zasypywane wiadomościami od kandydatów. Lepiej, żeby Twój mail z CV przykuwał uwagę...

 

Uwaga: Jeśli korzystasz z naszego kreatora CV (stwórz CV tutaj) i wysyłasz CV do konkretnej osoby, w panelu użytkownika możesz sprawdzić, czy odbiorca dostał i zapisał Twoje CV na dysku. Dzięki temu wiesz, czy warto wysyłać swoje CV ponownie lub czy spróbować zaadresować wiadomość do innej osoby w tej samej firmie.

 jak wysyłać CV

Panel użytkownika w naszym kreatorze CV pokaże Ci, ile razy Twoje CV zostało przeczytane lub pobrane. 

 

8. Jak znaleźć adres email KAŻDEGO?

 

Znasz już imię i nazwisko pracodawcy, bezpośredniego przełożonego lub rekrutera. Jak zdobyć jego adres email?

 

Zaczniemy od najprostszego sposobu. Wpisz w Google poniższą komendę

 

"*@domena.pl" imię nazwisko

 

Może od razu uda Ci się znaleźć poszukiwany adres email. Jeśli nie, to przynajmniej znajdziesz adresy innych osób. Skrzynki pocztowe w danej firmie zazwyczaj tworzone są według tej samej reguły np.:

 

  • j.nowak@firma.pl
  • jan.nowak@firma.pl

 

Teraz dopasuj do schematu imię i nazwisko i znasz już adres rekrutera.

 

Chcesz się upewnić, że adres pracodawcy jest prawidłowy bez wysyłania wiadomości z CV?

 

Skorzystaj z aplikacji Rapportive. Część opcji jest darmowa.

 

Wystarczy wpisać adres, a narzędzie sprawdzi, czy dany email istnieje. Proste, prawda? Często korzystałem z tej metody kiedy pracowałem jako rekruter i musiałem wyszukiwać kandydatów na różne stanowiska.

 

Pamiętaj: Czasami ustalenie danych rekrutera może okazać się niemożliwe.

 

Jeśli zależy Ci na konkretnej ofercie pracy albo aplikujesz do firmy bez ogłoszenia, zawsze warto spróbować tej metody.

 

Dla zaawansowanych: Powyższe sposoby zawiodły? Znasz imię i nazwisko rekrutera i koniecznie chcesz wysłać do niego wiadomość? Skorzystaj z tego arkusza. Wpisz imię, nazwisko oraz domenę firmy. Arkusz pokaże Ci wszystkie możliwe kombinacje. Jeśli osoba, której szukasz posiada adres email, na 99% znajdziesz go na tej liście. Musisz jedynie zweryfikować go przy pomocy jednego z narzędzi, które wymieniłem wcześniej.

 

Chcesz się dowiedzieć jak sprawdzić, czy pracodawca czytał Twoje CV? Istnieje prosty sposób! Jeśli podobał Ci się ten artykuł, zapisz się na mój bezpłatny kurs pisania i wysyłania CV - Jak otrzymywać 8x więcej ofert pracy? (zapisz się) Kurs jest bezpłatny i składa się z 5 maili.


Co napisać w mailu z CV? Jak jeszcze można zacząć lub zakończyć wiadomość do pracodawcy? Polub nasz artykuł, jeśli dowiedziałeś się czegoś ciekawego.

Oceń mój artykuł. Średnia: 4.0 (166 głosów)
Komentarze
Malwina 2014-10-24 12:48:12

CO wpisać w treść maila, gdy wysyłamy CV na stanowisko, którego jeszcze nie am w danej firmie a My jesteśmy przekonani, że zwiększy ono sprzedaż w danej placówce?

Piotr Sosnowski 2014-10-23 16:48:52

Dziękuję :)

Wojtii 2014-10-22 18:10:29

Bardzo cenne uwagi.

Piotr Sosnowski 2016-01-12 15:55:49

Dzięki za Twój komentarz.

Odpowiadając na pytania:

1. Opisz i stanowisko i firmę.
2. Najlepiej wpisać faktyczną i aktualną nazwę firmy.

Powodzenia :)

Piotr 2016-01-11 10:14:27

Właśnie piszę odpowiedź na ogłoszenie, które znalazłem na stronie PUPu, ale piszę bezpośrednio do firmy i mam dwa pytania:
1.Czy w tej sytuacji muszę pisać "na stanowisko X w firmie YZ" czy wystarczy samo stanowisko?
2.Nazwa firmy w ogłoszeniu PUP jest inna niż faktyczna(chodzi tu o Tenneco, 10 lat temu osunęli z nazwy "Automotive"), wpisać tam nową nazwę czy taką jak podają w ogłoszeniu?

Piotr Sosnowski 2015-11-12 11:02:13

Dziękujemy za miłe słowa :)

Z tego co pamiętam na pracuj.pl można wysłać spersonalizowaną wiadomość w momencie załączania CV. Powodzenia :)

Kamil 2015-11-01 20:07:06

Witam. Na wstępie wielkie słowa z podziękowaniami z zawartość merytoryczną tego portalu. Mam pytanie odnośnie punktu "Co napisać w mailu z CV, jeśli aplikujesz przez pracuj.pl". W którym miejscu w tym portalu znajdę jakiś edytor czy coś tam innego gdzie będę mógł utworzyć spersonalizowaną wiadomość do pracodawcy. Z góry dziękuję za pomoc.

Piotr Sosnowski 2015-10-26 11:08:42

To ciekawy pomysł :) Pamiętaj tylko o tym, aby wykonanie graficzne stało na wysokim poziomie, bo bez tego cały pomysł straci na wartości.

Krzysiek 2015-10-22 12:05:23

Czy aplikując o pracę na stanowisko GameDevelopera ( w moim mniemaniu posada z zasady trochę bardziej wesoła niż inne ) wypada użyć 'rozweselających' akcentów w CV - dajmy na to wykorzystać w nagłówkach czcionkę kojarzoną ze starymi grami wideo?

Piotr Sosnowski 2015-07-31 07:22:44

albo
"Praca na stanowisku X, Imię i Nazwisko"
"Praca w firmie Y, Imię i nazwisko"
"Aplikacja do pracy, Imię i Nazwisko"

etc.

Jeżeli to praca w branżach kreatywnych, możesz maila zatytułować w ciekawszy sposób np. "Dlaczego warto zatrudnić mnie na stanowisku X?".

AngryBird 2015-07-30 19:12:54

Myślę że w tym przypadku dobrze byłoby użyć słowa "aplikacja" zamiast rekrutacja. Ponieważ aplikować na posadę możesz w każdej chwili, nie muszą prowadzić w tym czasie rekrutacji,

MartynaG 2015-07-29 12:19:58

Co wpisać w tytule maila, jeśli wysyłamy cv i list motywacyjny do firmy, która obecnie formalnie nie prowadzi rekrutacji?

Piotr Sosnowski 2015-07-28 11:01:54

Co to znaczy "bezpieczne" w kontekście ogłoszenia? Nigdy nie wiadomo, jaka firma publikuje ogłoszenie jeżeli dane są ukryte. Czasami może to być duża firma szukająca pracownika na miejsce innego zatrudnionego w firmie, albo agencja. Czasami może to być po prostu firma zbierająca bazę kandydatów. Dużo podpowie Ci styl i profesjonalizm napisania samego ogłoszenia, ale pewności co do tego, kto to przeczyta nie ma.

Natalia 2015-07-27 11:36:47

A jeśli np. chcielibyśmy aplikować przez portal Pracuj.pl, ale nie ma żadnej informacji o firmie, a cała rekrutacja jest ukryta- czy takie ogłoszenie jest bezpieczne?

Piotr Sosnowski 2015-07-21 10:11:00

Uważałbym na takie rekrutacje, w których nie wiadomo, kto jest firmą poszukującą pracownika albo agencją pośrednictwa pracy.

Agata 2015-07-20 21:08:12

Mam kilka pytań odnośnie ogłoszeń "widmo" pojawiających się na olx. W tychże ofertach nie ma np. podanej nazwy firmy, informacje są dość ogólnikowe. Co wtedy? czy wysyłać CV w ciemno czy może pytać o szczegóły pracy, jaka firma itp.? Wiadomo, że ważne jest aby nie spalić mostów za sobą, ale może nie warto też wysyłać swoich danych do firm, do których np. by się nie chciało a nie wiemy co kryje się za ogłoszeniem

Viki 2015-07-02 20:18:28

Czy może Pan rozwinąć temat-chodzi mi o przykłady: co wpisać w e-mailu dot. zgłoszenia kandydatury na konkretne stanowisko i co wpisać w e-mailu dot. zgłoszenia kandydatury, ale bez konkretnej oferty pracy(po prostu chciałabym pracować na stanowisku X w tej konkretnej firmie)? I kolejna rzecz: chcę pracować w pewnej firmie na stanowisku X, ale nie mają obecnie wolnego etatu, jednak jestem skłonna pracować na innym stanowisku(obojętnie jakim) w tej firmie aż zwolni się/powstanie stanowisko na które chcę faktycznie się dostać. Co mam wpisać w e-mailu i LM, aby ww. zabrzmiało profesjonalnie ale nie desperacko?

Piotr Sosnowski 2015-05-13 07:47:53

Jeżeli dokumenty są wysyłane do polskich pracodawców mogą być w nich polskie znaki. Nie wiem o co chodzi z ucinaniem końcówki? Najlepiej nazwać plik imie.nazwisko.cv/lm

Radosław 2015-05-12 18:24:50

Zastanawiam mnie czy polskie znaki w nazwie pliku mogą być oraz co jeśli imię i nazwisko jest długie i ucina końcówkę CV/LM, można dać na początek?

Piotr Sosnowski 2015-05-05 10:31:38

Cieszę się jeśli ta porada pomogła :)

Piotr Sosnowski 2015-05-05 10:31:22

Opisz w formie 4 - 5 zdań, co oferujesz firmie i dlaczego chciałbyś pracować akurat w tym miejscu.

Weronika | Pracownia Twórcza 2015-05-04 18:44:33

Fajnie, że wspomniałeś o pracuj.pl, bo sama do tej pory wysyłałam to, co mi się automatycznie wygenerowało :)

Paweł Ciszewski 2015-04-27 20:47:49

Witam,

Co napisać jeśli chce się wysłać tzw. "spontaniczną" aplikację? Tzn. nie w odpowiedzi na konkretną ofertę, ale jeśli chce się zostawić swoje CV. Od razu dodam nie ma opcji założenia konta na stronie firmy i zostawienia tam CV, ale jest e-mail kontaktowy. Z góry dzięki :)

Piotr Sosnowski 2015-03-18 16:14:47

Czy nie chcesz aplikacji mailem bez podpisywania? Jeżeli kandydatura będzie interesująca pracodawca nie powinien Cię odrzucać z powodu niepodpisania odręcznie dokumentu. W dobie szukania pracy przez Internet to coraz rzadsza praktyka.

Paulina 2015-03-18 15:22:39

Witam mam problem znalazłam ofertę która mnie bardzo zainteresowała. Dokumenty aplikacyjne trzeba wysłać e-mailem i tu zaczyna się problem wiem że powinno się podpisywać klauzule wyrażającą zgodę na przetworzenie danych i nie wiem czy wystarczy zwykły podpis pisząc na komputerze czy wydrukować dokumenty podpisać własnoręcznie i znowu zeskanować na komputer i wysłać?

Piotr Sosnowski 2015-03-03 09:54:37

Najlepiej zatelefonować, podziękować za rekrutację i powiedzieć o powodach wyboru innej oferty. Najlepiej być fair w stosunku do rekruterów/firmy, bo nigdy nie wiesz czy nie spotkasz ich kiedyś ponownie.

kuba ambrozinski 2015-03-02 23:43:27

Witam po kilku rozmowach o pracę otrzymałem dwie oferty. Obie firmy są dla mnie interesujące jednak oferta jednaj jest zdecydowanie lepsza jak poprawie poinformować pracodawcę że nie przyjmuję oferty którą mi zaproponowali tak aby nie poczuli się urażeni.

Piotr Sosnowski 2015-02-23 10:53:27

Ważne, aby adresat wiedział o co chodzi. Np. "Imię nazwisko - praca", "Imię nazwisko, współpraca" etc.

Imię i nazwisko pomoże lepiej odszukać ofertę w skrzynce.

Marta 2015-02-23 10:12:43

Podobnie do Jatotakwidze chciałabym wysłać cv do firm, które obecnie nie prowadzą rekrutacji i mam pytnie...jak powinnam zatytułować wiadomość?

Piotr Sosnowski 2015-02-20 14:30:28

Pokaż, czego nauczyłaś się na praktykach, może chociaż trochę kompetencji będzie można zbudować wokół tego doświadczenia? Pisałem kiedyś dla Goldenline o tym, jak tworzyć takie dokumenty, gdy nie ma się dużego doświadczenia: http://kariera.goldenline.pl/5...

W mailu podkreśl, dlaczego wybierasz tego pracodawcę i podkreśl motywację do nauki.

Jatotakwidze 2015-02-20 12:22:30

Chciałabym wysłać swoje CV do firm, które aktualnie nie rekrutują z
nadzieją, że tak szybciej uda mi się znaleźć pracę niż czekając na
pojawienie się ogłoszenia w internecie. Moje doświadczenie zawodowe
zaczyna się i kończy jedynie na praktykach studenckich, które właściwie
niczego mnie nie nauczyły. Czy w mailu do potencjalnego pracodawcy
"chwalić" się kompletnym brakiem doświadczenia i ratować wzmianką o
mojej pracowitości, gotowości do ciągłego samokształcenia się i
podnoszenia kompetencji czy to odstrasza rekrutera? Aktualnie jestem
studentką ostatniego semestru studiów dziennych, magisterskich na
Politechnice, które skutecznie uniemożliwiały mi wcześniejsze podjęcie
pracy w zawodzie i zdobywanie cennego doświadczenia.

Jatotakwidze 2015-02-20 11:18:46

Chciałabym wysłać swoje CV do firm, które aktualnie nie rekrutują z
nadzieją, że tak szybciej uda mi się znaleźć pracę niż czekając na
pojawienie się ogłoszenia w internecie. Moje doświadczenie zawodowe
zaczyna się i kończy jedynie na praktykach studenckich, które właściwie
niczego mnie nie nauczyły. Czy w meilu do potencjalnego pracodawcy
"chwalić" się kompletnym brakiem doświadczenia i ratować wzmianką o
mojej pracowitości, gotowości do ciągłego samokształcenia się i
podnoszenia kompetencji czy to odstrasza rekrutera? Aktualnie jestem
studentką ostatniego semestru studiów dziennych, magisterskich na
Politechnice, które skutecznie uniemożliwiały mi wcześniejsze podjęcie
pracy w zawodzie i zdobywanie cennego doświadczenia.

Piotr Sosnowski 2015-02-19 14:57:22

Opisz to w podobny sposób do powyżej opisanego, ale nie zaznaczaj, że piszesz w związku z ogłoszeniem. Pamiętaj, aby wiadomość była krótka i zachęcająca do otworzenia CV. List nie jest konieczny, jeśli zawrzesz najważniejsze informacje o motywacji w mailu.

kiw 2015-02-19 13:14:40

Witam, świetna strona.
Chciałabym zmienić pracę, jednak w interesującej mnie branży ogłoszenia pojawiają się sporadycznie. Chciałabym sama wysłać maile z zapytaniem o pracę. Czy wysyłać same cv czy z listem motywacyjnym? Co napisać w treści maila żeby zachęcić przyszłego pracodawce do zapoznania się z moim cv?

Piotr Sosnowski 2015-02-19 11:12:51

Według mnie prościej i lepiej będzie "Szanowna Pani".

Mateusz 2014-10-21 10:12:21

Czy znając personalia osoby piszemy, ale nie znamy tej osoby personalnie, to piszemy po prostu "Szanowana Pani", czy "Szanowna Pani [Imię_ Nazwisko]" ?

Piotr Sosnowski 2014-08-05 17:17:00

Dziękuję :)

Które sposoby szczególnie przypadły Ci do gustu?

Piotr Sosnowski 2014-08-05 17:16:30

Dziękuję :)

Bardzo mi miło z tego powodu!

Gdzie udało Ci się znaleźć pracę? Czy długo jej szukałaś?

Piotr Sosnowski 2014-08-05 17:15:57

Kilka razy dodałem, gdy sam szukałem pracy i raczej nie było problemu. Ale nigdy nie wiadomo, czy ktoś, kto nas czyta nie jest zwolennikiem dystansu i angielskiej komunikacji :) Dear Sir, etc.

Piotr Sosnowski 2014-08-05 17:14:56

Ok. Jeżeli ktoś chce trzymać się formalnych zasad - masz rację :)

loko 2014-07-29 19:37:31

a niby dlaczego nie? ja dodaję często "Pozdrowienia" do oficjalnych tresci. Pozdrawiam/Pozdrowienia są mniej sztywne niż "Z poważaniem" lub "Z wyrazami szacunku", ale na pewno nie są kolokwialne i wg mnie można bez problemu dodać na końcu listu.

Marcin 2014-07-29 11:43:02

Wszystkim osobom, które poszukują pracy polecam bloga:

nestorowicz.pl/?p=33

Ola 2014-07-28 20:09:24

Artykuł bardzo fajny i pomocny, z jednym mankamentem- oficjalnego maila do osoby, z którą nie łączą nas bliskie stosunki absolutnie nie powinno się zakończyć "Pozdrawiam", a "Z wyrazami szacunku, + podpis" albo "Z poważaniem, + podpis"

Klaudia 2014-07-28 12:50:26

Ja z kolei wyjechalam za granice i korzystam z porad tu zamieszczonych. Mialam kilka rozmow kwalifikacyjnych, weszlam w wprawe i dzisiaj wlasnie podpisywalam kontrakt. Dziekuje za porady i gratuluje strony!

anetka 2014-07-28 12:34:11

Polecam! Czesto czytam, co polecacie by dobtrze napisac cv lub wypasc na rozmowie kwalifikacyjnej. Zaluje tylko, ze wczesniej Was nie znalazlam, zanim jeszcze wyjechalam z Pl. Sprawdzilabym nie jeden Wasz sposob na rozmowach kwalifikacyjnych. Napewno!

 Powrót do wszystkich wpisów  Powrót do kategorii CV
Artykuły o podobnej tematyce